干部能上行下效,形成一种共识,许多领导干部能够意识到“走基层接地气”的重要性,但是被所谓的“大环境”所影响,不愿意长期坚持深入基层了解基层,同时,一些别有用心的人抨击长期扎根基层、为民解忧办事的领导干部,说他们是“作秀”,也对“走基层接地气”之风的盛吹有一定影响,笔者认为长期坚持为民解忧办事的应该“秀”而且应该多“秀”。
第三步,让“走基层解民忧办实事”成为一种习惯。制度加坚持的目的是为了养成一种习惯,一种为民务实的习惯,一种群众利益无小事的习惯,当领导干部习惯了倾听群众呼声、了解百姓疾苦,为民务实自然就会长抓不懈,而要使为民务实不成为一阵风,更不是一句口号最好的办法就是让它成为一种习惯。让人民群众真正感受到政府的关怀和温暖,

















